Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de nettoyage (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Reignier-Ésery (74)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Placé(e) sous l'autorité du Directeur du Pôle Technique et Gestion durable et du Chef d'exploitation, en tant qu'agent d'entretien remplaçant, vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux administratifs, techniques et sportifs.
- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (Maison Cécile Bocquet, services techniques et gymnase du collège)
- Veiller à la bonne utilisation et au bon entretien du matériel et des produits mis à disposition (autolaveuse, chariot etc.)
- Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
- Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité
- Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place
- Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou toute anomalie
Temps de travail :
- Poste à temps non complet 28h00/semaine
- Du lundi au vendredi (en fonction du planning et hors jours fériés)
Profils recherchés
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Esprit d'équipe
- Rapidité et qualité d'exécution
- Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
- Connaissance des propriétés, des précautions d'emplois et de stockage des différents produits de nettoyage
- L'agent d'entretien exerce son activité seule. Les conditions de travail sont particulières :
- L'activité s'effectue debout et le rythme de travail peut être soutenu
- La profession nécessite l'emploi de détergent et de produits à manipuler avec précautions
- Conditions particulières : Permis B indispensable
Avantages liés au poste :
- Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire RIFSEEP
- Tickets restaurants (après 1 mois de service)
- Remboursement des frais de transport en commun domicile (selon la règlementation en vigueur)
Poste à pourvoir dès que possible
Durée du contrat : 2 mois (renouvelable dans la limite de l'absence de l'agent à remplacer)
Candidatures à envoyer avant le 09/10/2026
- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (Maison Cécile Bocquet, services techniques et gymnase du collège)
- Veiller à la bonne utilisation et au bon entretien du matériel et des produits mis à disposition (autolaveuse, chariot etc.)
- Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
- Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité
- Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place
- Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou toute anomalie
Temps de travail :
- Poste à temps non complet 28h00/semaine
- Du lundi au vendredi (en fonction du planning et hors jours fériés)
Profils recherchés
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Esprit d'équipe
- Rapidité et qualité d'exécution
- Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
- Connaissance des propriétés, des précautions d'emplois et de stockage des différents produits de nettoyage
- L'agent d'entretien exerce son activité seule. Les conditions de travail sont particulières :
- L'activité s'effectue debout et le rythme de travail peut être soutenu
- La profession nécessite l'emploi de détergent et de produits à manipuler avec précautions
- Conditions particulières : Permis B indispensable
Avantages liés au poste :
- Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire RIFSEEP
- Tickets restaurants (après 1 mois de service)
- Remboursement des frais de transport en commun domicile (selon la règlementation en vigueur)
Poste à pourvoir dès que possible
Durée du contrat : 2 mois (renouvelable dans la limite de l'absence de l'agent à remplacer)
Candidatures à envoyer avant le 09/10/2026
Durée du contrat : 2 mois
Référence : 213QLHN

