Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)France Travail
Saint-Chamond (42)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de propreté et d'hygiène polyvalent en milieu hospitalier (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Saint-Chamond (42)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
La MAS les 4 vents est un établissement médico-social relevant de la Fonction Publique Hospitalière. Nous accueillons 96 résidents présentant des situations de handicap variées (Troubles du Spectre de l'Autisme, polyhandicap, troubles psychiques, maladies neurodégénératives, séquelles de traumatismes ou AVC) sur nos deux sites de Saint-Chamond et de La Grand-Croix.
*VOS MISSIONS
Au sein de nos équipes, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des résidents à travers les missions suivantes :
*Entretien et Hygiène :
-Assurer le contrôle et le suivi de la propreté des locaux.
-Procéder à l'entretien, au nettoyage et au rangement des matériels spécifiques à votre domaine.
-Veiller à l'évacuation des déchets de diverses natures.
-Assurer la vérification et le bon fonctionnement des équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur, etc.).
*Restauration et Logistique :
-Assurer l'approvisionnement en produits et matériels de votre domaine.
-Participer à la mise en température et à la distribution des repas.
-Recueillir et renseigner les données de traçabilité (fiches d'activité, documents de suivi, etc.).
*PROFIL RECHERCHÉ
*Savoir-faire et compétences :
-Capacité à appliquer les dosages et dilutions de produits selon les protocoles d'hygiène en vigueur.
-Aptitude à évaluer et utiliser le matériel et les produits nécessaires à l'exercice de votre métier.
-Capacité d'analyse et de synthèse des informations liées à votre activité.
-Capacité d'adaptation face à des situations critiques ou particulières liées au public accueilli.
*Qualités et conditions :
-Permis de conduire B indispensable.
-Esprit d'équipe et sens du contact.
-Absence de restrictions médicales concernant les membres supérieurs.
*CONDITIONS DE TRAVAIL
-Horaires : Travail en roulement (postes du matin, du soir et de journée) sur des bases de 7h.
-Rythme : Repos variables.
-Contrat : Poste à temps plein (100%) en CDD reconductible.
Prise de poste : Début Novembre 2026
*VOS MISSIONS
Au sein de nos équipes, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des résidents à travers les missions suivantes :
*Entretien et Hygiène :
-Assurer le contrôle et le suivi de la propreté des locaux.
-Procéder à l'entretien, au nettoyage et au rangement des matériels spécifiques à votre domaine.
-Veiller à l'évacuation des déchets de diverses natures.
-Assurer la vérification et le bon fonctionnement des équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur, etc.).
*Restauration et Logistique :
-Assurer l'approvisionnement en produits et matériels de votre domaine.
-Participer à la mise en température et à la distribution des repas.
-Recueillir et renseigner les données de traçabilité (fiches d'activité, documents de suivi, etc.).
*PROFIL RECHERCHÉ
*Savoir-faire et compétences :
-Capacité à appliquer les dosages et dilutions de produits selon les protocoles d'hygiène en vigueur.
-Aptitude à évaluer et utiliser le matériel et les produits nécessaires à l'exercice de votre métier.
-Capacité d'analyse et de synthèse des informations liées à votre activité.
-Capacité d'adaptation face à des situations critiques ou particulières liées au public accueilli.
*Qualités et conditions :
-Permis de conduire B indispensable.
-Esprit d'équipe et sens du contact.
-Absence de restrictions médicales concernant les membres supérieurs.
*CONDITIONS DE TRAVAIL
-Horaires : Travail en roulement (postes du matin, du soir et de journée) sur des bases de 7h.
-Rythme : Repos variables.
-Contrat : Poste à temps plein (100%) en CDD reconductible.
Prise de poste : Début Novembre 2026
Durée du contrat : 3 mois
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
Référence : 215CDMC