Secrétaire Ressources Humaines (H/F)France Travail
Clermont-Ferrand (63)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 1 diplôme
Compétences :
- Droit du travail
- Microsoft Outlook
- Excel
- Service RH
Lieux :
- Clermont-Ferrand (63)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Secrétaire Ressources Humaines (H/F)
CDI - Temps plein
A pourvoir au sein du
Siège social ALTERIS 9 rue Gilbert Romme - 63000 CLERMONT-FERRAND
L'association ALTERIS solidement implantée dans le Puy de Dôme (+de 600 salariés et 35 sites) œuvre à l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance et du médico-social.
Missions :
- Sous la responsabilité de la DRH, ses missions sont au cœur de l'activité quotidienne du service Ressources humaines :
-
- En lien avec les responsables et assistantes RH, il (elle) réalise le traitement administratif de dossiers et différents travaux administratifs courants pour les services des Ressources humaines : gestion administrative et suivi de dossiers dans divers domaines RH (recrutement et demandes d'emploi, dossiers du personnel, formation, GEPP, IRP, santé au travail, .), travaux de classement et d'archivage, divers travaux bureautiques et saisies dans tableau de suivi/reporting.
- Elle pourra être amenée à réaliser des contrats de travail sous le contrôle des ARH référent(e)s
- Elle peut être amenée, en relais de l'agent d'accueil et en lien avec l'assistante de direction, à assurer une mission d'accueil téléphonique ou physique, de gestion des courriers et de transmission et traitement d'informations, nécessaires à la bonne marche de l'ensemble des services du siège. Il(elle) apporte information et conseil auprès des établissements dont il(elle) est référent(e)
Profil :
- BAC exigé : Bac pro gestion, administration, secrétariat, bureautique ; Bac technique STMG ; Bac général, ..
- Connaissances générales en droit du travail souhaitées
- Expérience professionnelle dans un service RH ou juridique
- Polyvalence, réactivité, rigueur, discrétion
- Bon relationnel et sens du travail en équipe
- Maîtrise de l'informatique : word, excel, messagerie Outlook
Conditions du poste :
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Congés conventionnels et salaire selon expérience, en lien avec accord type CC66
- Accès aux activités sociales et culturelles du CSE (chèques vacances, culture, Cadhoc.)
Poste à pourvoir au plus tard le 22 juin 2026
CDI - Temps plein
A pourvoir au sein du
Siège social ALTERIS 9 rue Gilbert Romme - 63000 CLERMONT-FERRAND
L'association ALTERIS solidement implantée dans le Puy de Dôme (+de 600 salariés et 35 sites) œuvre à l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance et du médico-social.
Missions :
- Sous la responsabilité de la DRH, ses missions sont au cœur de l'activité quotidienne du service Ressources humaines :
-
- En lien avec les responsables et assistantes RH, il (elle) réalise le traitement administratif de dossiers et différents travaux administratifs courants pour les services des Ressources humaines : gestion administrative et suivi de dossiers dans divers domaines RH (recrutement et demandes d'emploi, dossiers du personnel, formation, GEPP, IRP, santé au travail, .), travaux de classement et d'archivage, divers travaux bureautiques et saisies dans tableau de suivi/reporting.
- Elle pourra être amenée à réaliser des contrats de travail sous le contrôle des ARH référent(e)s
- Elle peut être amenée, en relais de l'agent d'accueil et en lien avec l'assistante de direction, à assurer une mission d'accueil téléphonique ou physique, de gestion des courriers et de transmission et traitement d'informations, nécessaires à la bonne marche de l'ensemble des services du siège. Il(elle) apporte information et conseil auprès des établissements dont il(elle) est référent(e)
Profil :
- BAC exigé : Bac pro gestion, administration, secrétariat, bureautique ; Bac technique STMG ; Bac général, ..
- Connaissances générales en droit du travail souhaitées
- Expérience professionnelle dans un service RH ou juridique
- Polyvalence, réactivité, rigueur, discrétion
- Bon relationnel et sens du travail en équipe
- Maîtrise de l'informatique : word, excel, messagerie Outlook
Conditions du poste :
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Congés conventionnels et salaire selon expérience, en lien avec accord type CC66
- Accès aux activités sociales et culturelles du CSE (chèques vacances, culture, Cadhoc.)
Poste à pourvoir au plus tard le 22 juin 2026
Salaire et avantages
Mensuel de 2061.03 Euros à 2388.27 Euros sur 12 mois
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
CSE
Référence : 208SYHD