Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé d'affaires CVC (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Lieux :
- Clermont-Ferrand (63)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail total
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Vous aimez allier technicité et relation client ? Venez développer votre secteur au sein d'une entreprise qui mise sur la fiabilité, la proximité et l'esprit d'équipe.
Pourquoi cette opportunité mérite votre attention
Vous cherchez un poste où vos compétences techniques sont reconnues et valorisées.
Vous voulez un management qui conjugue exigence et bienveillance.
Vous aimez être sur le terrain et voir concrètement l'impact de votre travail.
3 preuves que vous allez aimer travailler ici
Un fabricant reconnu : chaudières, brûleurs, pompes à chaleur, solaire… une gamme complète qui inspire confiance aux clients.
Une PME familiale agile : assez grande pour peser sur le marché, assez souple pour agir vite et vous donner de l'autonomie.
Un vrai accompagnement : 8 semaines de formation étalées sur un an, un parrain pour vos débuts, et une équipe soudée qui se considère comme une famille.
Pourquoi nous avons besoin de vous
Le secteur Loire-Auvergne est aujourd'hui à reprendre. Nous recherchons une personne capable de développer, fidéliser et animer un portefeuille de clients professionnels. Vous deviendrez l'interlocuteur privilégié des installateurs, exploitants et bureaux d'études de la région.
Votre quotidien
Prospecter et convaincre de nouveaux clients pour bâtir des partenariats durables.
Présenter et vendre l'ensemble de la gamme (PAC, chaudières, brûleurs, solutions solaires).
Entretenir et renforcer les relations avec vos clients existants, avec un vrai rôle de conseil.
Répondre aux consultations, suivre les devis et participer aux chantiers.
Former et accompagner techniquement les prescripteurs (BET, architectes).
Travailler main dans la main avec un technico-commercial sédentaire dédié.
En quelques mois, vous aurez consolidé votre secteur, gagné la confiance de vos clients et trouvé vos marques dans une équipe qui fonctionne comme une vraie communauté professionnelle.
L'environnement dans lequel vous allez évoluer
Votre manager : un directeur régional expérimenté, présent dans le métier depuis plus de 25 ans, qui connaît le terrain et vous accompagne avec équilibre.
Votre équipe : 21 collègues à Lyon (force de vente, service client, logistique), et depuis 2025 une nouvelle agence à Genas avec un showroom pour accueillir vos clients.
Vos avantages : Home office + véhicule de fonction + carte essence, 218 jours/an avec 10 RTT, tickets resto ou remboursement repas, statut cadre.
Ce que l'on attend de vous
Minimum 3 ans d'expérience réussie en vente de solutions CVC ou génie thermique.
Des bases techniques solides en chauffage, hydraulique, électricité, régulation.
Une vraie fibre commerciale : négociation, persuasion, développement de portefeuille.
Autonomie, organisation et goût du terrain.
Mobilité indispensable (secteur Loire-Auvergne, avec 2 à 3 nuits d'hôtel/mois).
Ce poste n'est pas fait pour vous si…
Vous cherchez un job 100% bureau.
Vous n'aimez pas prospecter ni convaincre de nouveaux clients.
Vous préférez travailler seul sans interaction d'équipe.
L'entreprise :
Vous rejoignez une entreprise familiale allemande de plus de 4300 collaborateurs, dont 350 en France. Présente depuis plus de 70 ans sur le marché, l'entreprise conçoit, fabrique et commercialise des matériels haut de gamme pour le chauffage et la production d'énergie : brûleurs, chaudières, pompes à chaleur, systèmes solaires, régulations intelligentes.
Ce qui fait sa différence ?
Elle maîtrise toute la chaîne de la production à l'installation, en passant par la prescription et le service après-vente. Son ADN : fiabilité, exigence technique et engagement dans le service client.
En interne, vous trouverez une culture de la rigueur... mais aussi une vraie autonomie. Peu de niveaux hiérarchiques, des circuits de décision courts, une équipe accessible. Ici, les Chargés d'Affaires parlent d'égal à égal avec leur Directeur Régional.

