Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe plombier (H/F)
- + 3 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Châteauneuf-sur-Isère (26)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
Le Chef d'équipe est l'interlocuteur permanent sur le chantier vis-à-vis des tiers.
Il a en charge :
- D'effectuer les visites de chantier.
- De participer aux réunions d'ouverture de chantier avec le(s) client(s).
- De prendre contact avec les concessionnaires pour connaître l'existence des réseaux souterrains.
- D'assurer de bonnes relations avec les clients.
- De choisir les méthodes et moyens d'exécution, validés par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De s'assurer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux que les moyens en hommes et matériels nécessaires à une bonne productivité sont mis à sa disposition.
- D'effectuer la préparation de chantier.
- D'effectuer la mise en place et le repli des installations et du matériel de son chantier.
- De tenir à jour le cahier de chantier.
- De suivre la bonne exécution des travaux.
- De réaliser les relevés minute et rapports de chantier.
- De gérer le personnel de chantier et coordonner les moyens de production en respectant les cadences prévues.
- De gérer les équipements de production et optimiser leur utilisation en réduisant les coûts de location.
- De rédiger les rapports de chantier, analyser les écarts et mettre en place des mesures correctives validées par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De rédiger les bons de commande aux fournisseurs désignés par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De participer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux à la prise d'attachements.
- D'assurer le pointage du personnel.
- De signaler les absences (maladies, accidents) et les incidents survenus sur chantiers.
- De motiver et informer le personnel.
- De proposer au responsable de secteur / conducteur de travaux des formations, évolutions du personnel, qualifications, et les sanctions éventuelles.
- D'effectuer l'accueil des intérimaires, des nouveaux embauchés CDD et CDI, ainsi que des stagiaires et apprentis.
- De veiller à l'entretien et à la propreté du matériel mis à sa disposition, ainsi qu'à sa bonne utilisation.
- De veiller et faire respecter la propreté, l'organisation et la tenue du dépôt.
- De s'engager à travailler en sécurité et à respecter les règles et consignes en vigueurs au sein de la société
- De s'assurer de la qualité des approvisionnements et des travaux exécutés, dans le respect des engagements contractuels, des règles de l'art, et des procédures de l'entreprise.
- De signaler les non-conformités ou les dysfonctionnements et renseigner le cas échéant les Fiches d'Actions Correctives et Préventives.
- De Suivre la qualité des fournisseurs et sous-traitants, et signaler tout
dysfonctionnement au responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers et suivre le PPSPS et/ou les Fiches Sécurité.
- De veiller à l'application par le personnel des règles liées à l'environnement dans l'entreprise, conformément au SMQSE et au Fiches de Prévention Environnement.
Il a en charge :
- D'effectuer les visites de chantier.
- De participer aux réunions d'ouverture de chantier avec le(s) client(s).
- De prendre contact avec les concessionnaires pour connaître l'existence des réseaux souterrains.
- D'assurer de bonnes relations avec les clients.
- De choisir les méthodes et moyens d'exécution, validés par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De s'assurer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux que les moyens en hommes et matériels nécessaires à une bonne productivité sont mis à sa disposition.
- D'effectuer la préparation de chantier.
- D'effectuer la mise en place et le repli des installations et du matériel de son chantier.
- De tenir à jour le cahier de chantier.
- De suivre la bonne exécution des travaux.
- De réaliser les relevés minute et rapports de chantier.
- De gérer le personnel de chantier et coordonner les moyens de production en respectant les cadences prévues.
- De gérer les équipements de production et optimiser leur utilisation en réduisant les coûts de location.
- De rédiger les rapports de chantier, analyser les écarts et mettre en place des mesures correctives validées par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De rédiger les bons de commande aux fournisseurs désignés par le responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De participer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux à la prise d'attachements.
- D'assurer le pointage du personnel.
- De signaler les absences (maladies, accidents) et les incidents survenus sur chantiers.
- De motiver et informer le personnel.
- De proposer au responsable de secteur / conducteur de travaux des formations, évolutions du personnel, qualifications, et les sanctions éventuelles.
- D'effectuer l'accueil des intérimaires, des nouveaux embauchés CDD et CDI, ainsi que des stagiaires et apprentis.
- De veiller à l'entretien et à la propreté du matériel mis à sa disposition, ainsi qu'à sa bonne utilisation.
- De veiller et faire respecter la propreté, l'organisation et la tenue du dépôt.
- De s'engager à travailler en sécurité et à respecter les règles et consignes en vigueurs au sein de la société
- De s'assurer de la qualité des approvisionnements et des travaux exécutés, dans le respect des engagements contractuels, des règles de l'art, et des procédures de l'entreprise.
- De signaler les non-conformités ou les dysfonctionnements et renseigner le cas échéant les Fiches d'Actions Correctives et Préventives.
- De Suivre la qualité des fournisseurs et sous-traitants, et signaler tout
dysfonctionnement au responsable de secteur / conducteur de travaux.
- De veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers et suivre le PPSPS et/ou les Fiches Sécurité.
- De veiller à l'application par le personnel des règles liées à l'environnement dans l'entreprise, conformément au SMQSE et au Fiches de Prévention Environnement.
Salaire et avantages
Mensuel de 2250.0 Euros à 2750.0 Euros sur 12.0 mois
Complémentaire santé
Complémentaire santé
Référence : 202XFCW

