Employé(e) de rayon libre-service (H/F)France Travail
Huez (38)CDD
Il y a 7 jours
Critères de l'offre
Métiers :
- Employé de libre-service (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Huez (38)
Conditions :
- CDD
- Saisonnier
- À partir de 1 894 € par mois
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Nous recherchons pour notre magasin SPAR de l'Alpe d'Huez, 1 employé(e) libre service à temps plein, pour la saison été 2026. Vous aurez en charge :
- La réception de la marchandise
- La mise en rayon
- L'accueil et le conseil des clients
- L'encaissement des clients
- Le nettoyage de la surface de vente
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Contrat CDD saisonnier, 35 heures par semaine avec heures supplémentaires possibles.
Début du contrat : 01/07.
Fin du contrat : 16/08.
Les heures de travail sont variables : travail possible du lundi au dimanche entre 6 heures et 20 heures avec 1 journée de repos + 2 demies-journées de repos par semaine.
Salaire de 1 894 € brut mensuel, les heures du dimanche sont majorées à 30%, les heures de férié sont majorées à 100%, l'indemnité de congés payés est payée mensuellement à hauteur de 10% du salaire brut mensuel.
Expérience de 2 mois sur un poste similaire recommandée.
Logement possible en collocation. Animaux de compagnie non admis.
IMPORTANT : ***Merci de préciser vos motivations*** lors de l'envoi de votre candidature.
- La réception de la marchandise
- La mise en rayon
- L'accueil et le conseil des clients
- L'encaissement des clients
- Le nettoyage de la surface de vente
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Contrat CDD saisonnier, 35 heures par semaine avec heures supplémentaires possibles.
Début du contrat : 01/07.
Fin du contrat : 16/08.
Les heures de travail sont variables : travail possible du lundi au dimanche entre 6 heures et 20 heures avec 1 journée de repos + 2 demies-journées de repos par semaine.
Salaire de 1 894 € brut mensuel, les heures du dimanche sont majorées à 30%, les heures de férié sont majorées à 100%, l'indemnité de congés payés est payée mensuellement à hauteur de 10% du salaire brut mensuel.
Expérience de 2 mois sur un poste similaire recommandée.
Logement possible en collocation. Animaux de compagnie non admis.
IMPORTANT : ***Merci de préciser vos motivations*** lors de l'envoi de votre candidature.
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1894.0 Euros sur 12 mois
Hébergement
Hébergement
Référence : 207TSBL