Gestionnaire ADP et Paie (H/F)France Travail
Villeurbanne (69)CDI
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
- + 3 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 2 diplômes
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Villeurbanne (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment en charge de :
Gérer administrativement le personnel
- Gestion du process d'onboarding des nouveaux collaborateurs.
- Etablissement des contrats de travail, contrats d'apprentissage, avenant.
- Déclarations relatives à d'embauche (DPAE, CIBTP, Mutuelle et Prévoyance).
- Gestion des visites médicales d'embauche et suivi des visites périodiques ou de reprises.
- Gestion des absences (maladie, AT, CP), saisie et contrôle sur Lucca des justificatifs.
- Saisie des données concernant les nouveaux salariés et paramétrage de leur profil dans les outils RH (Lucca et Silae) et y consigner toute nouvelle information concernant les collaborateurs (accident du travail, congé maternité, absences, avenant, formation.).
- Rédaction de divers courriers types : renouvellement et validation de période d'essai, attestation employeur, convocation, avertissement, .
- Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié.
- Gestion de la Formation professionnelle : inscription, dossier Constructys.
- Gestion de offboarding.
Produire et contrôler la paie
- Gérer la paie : préparer les éléments fixes (ancienneté, congés) et variables (intéressement, prime, heures supplémentaires, maladie, accident) de la paie, établir les déclarations obligatoires (formation, apprentissage, handicap.).
- Edition des bulletins.
- Vérification des paies, et paiement par virement.
- Gestion des demandes et versements des acomptes.
- Déclaration et gestion des arrêts de travail et traitement des attestations de salaires.
- Gestion des versements aux organismes concernés des avis tiers détenteur.
- Déclarations des périodes de congés payés sur le site de CIBTP.
- Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, Urssaf, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite et de la santé au travail.
- Création et suivi des dossiers de prévoyance.
- Commande des tickets restaurants.
- Réalisation des soldes de tout compte.
Gérer administrativement le personnel
- Gestion du process d'onboarding des nouveaux collaborateurs.
- Etablissement des contrats de travail, contrats d'apprentissage, avenant.
- Déclarations relatives à d'embauche (DPAE, CIBTP, Mutuelle et Prévoyance).
- Gestion des visites médicales d'embauche et suivi des visites périodiques ou de reprises.
- Gestion des absences (maladie, AT, CP), saisie et contrôle sur Lucca des justificatifs.
- Saisie des données concernant les nouveaux salariés et paramétrage de leur profil dans les outils RH (Lucca et Silae) et y consigner toute nouvelle information concernant les collaborateurs (accident du travail, congé maternité, absences, avenant, formation.).
- Rédaction de divers courriers types : renouvellement et validation de période d'essai, attestation employeur, convocation, avertissement, .
- Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié.
- Gestion de la Formation professionnelle : inscription, dossier Constructys.
- Gestion de offboarding.
Produire et contrôler la paie
- Gérer la paie : préparer les éléments fixes (ancienneté, congés) et variables (intéressement, prime, heures supplémentaires, maladie, accident) de la paie, établir les déclarations obligatoires (formation, apprentissage, handicap.).
- Edition des bulletins.
- Vérification des paies, et paiement par virement.
- Gestion des demandes et versements des acomptes.
- Déclaration et gestion des arrêts de travail et traitement des attestations de salaires.
- Gestion des versements aux organismes concernés des avis tiers détenteur.
- Déclarations des périodes de congés payés sur le site de CIBTP.
- Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, Urssaf, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite et de la santé au travail.
- Création et suivi des dossiers de prévoyance.
- Commande des tickets restaurants.
- Réalisation des soldes de tout compte.
Salaire et avantages
Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Indemnité transports
Titres restaurant / Prime de panier
Indemnité transports
Référence : 208PRYX