Gestionnaire de paie H/FProman

PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.

Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant paie H/F.
Au cours de votre mission, vous serez en charge de :
- Saisir les éléments fixes et variables de la paie.
- Gérer les arrêts maladie, les absences et les congés.
- Administrer les dossiers du personnel.
- Éditer les documents relatifs à la paie.
Lieu de la mission : Pierrelatte
Type de contrat : Intérim

Mission à pourvoir immédiatement.

Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

Profil candidat idéal : Chargé de la paie H/F

Compétences requises :
- Diplôme de niveau Bac + 2 en gestion de la paie ou domaine similaire.
- Connaissance approfondie des réglementations juridiques liées à la paie.
- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de gestion de la paie.
- Capacité à analyser et à traiter les données avec rigueur.

Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation et des priorités.
- Rigueur et précision dans le travail.
- Communication claire et efficace.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services.

Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un candidat doté d'un diplôme de niveau Bac + 2 en gestion de la paie. Il doit avoir une bonne connaissance juridique de la paie ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Le candidat idéal sera rigoureux, organisé et possède d'excellentes qualités relationnelles.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.