Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail partiel
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vous prenez en charge un portefeuille clients composé de PME et TPE diversifiées d'environ 350 bulletins de salaire. Vous participez à la gestion des salariés depuis l'entrée chez le client jusqu'à la rupture de contrat (rédaction de contrats de travail, DUE, Maladie, ruptures de contrats). Aussi, vous êtes un véritable référent auprès de vos clients en matière de droit social.
Titulaire d'une formation en comptabilité et/ou paie, vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience sur le même type de fonction, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable. Rigoureux et impliqué, vous avez le souhait de rejoindre un cabinet reconnu pour la qualité de ses prestations.
Le cabinet propose un poste sur 39h.
Logiciel Silae
Ouvert au Télétravail.
Candidature étudiée en toute confidentialité.
Notre client est cabinet d'expertise à taille humaine basé à Saint-Étienne est à la recherche d'un Gestionnaire paie pour une création de poste et accompagner la croissance de son pôle Social. Le poste est à pourvoir en CDI.

