Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire logistique (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un GESTIONNAIRE LOGISTIQUE (H/F) pour ses dispositifs d'accueil, d'intégration et d'insertion socio-professionnelle de personnes vulnérables et/ou demandeurs de protection, situés dans l'agglomération Stéphanoise.
Sous l'autorité du chef de service de la plateforme technique, vous serez en charge :
Assurer la gestion physique et informatique des stocks de l'association afin de garantir la disponibilité des produits, tout en optimisant les niveaux de stock et les coûts logistiques ;
Réceptionner, contrôler et enregistrer les marchandises ;
Gérer les entrées et sorties de stock (physiques et informatiques) ;
Effectuer les inventaires périodiques et tournants ;
Analyser les écarts d'inventaire et proposer des actions correctives ;
Optimiser les emplacements de stockage et les flux de marchandises ;
Suivre les indicateurs de performance (taux de rotation, ruptures, etc.) ;
Collaborer avec les services du siège : achat, comptabilité, etc ;
Mettre en oeuvre et améliorer les procédures de gestion des stocks ;
Respecter les règles de sécurité, de qualité et d'hygiène ;
Gestion de la flotte automobile du pôle ;
Toutes autres tâches liées à la fonction.
Sous l'autorité du chef de service de la plateforme technique, vous serez en charge :
Assurer la gestion physique et informatique des stocks de l'association afin de garantir la disponibilité des produits, tout en optimisant les niveaux de stock et les coûts logistiques ;
Réceptionner, contrôler et enregistrer les marchandises ;
Gérer les entrées et sorties de stock (physiques et informatiques) ;
Effectuer les inventaires périodiques et tournants ;
Analyser les écarts d'inventaire et proposer des actions correctives ;
Optimiser les emplacements de stockage et les flux de marchandises ;
Suivre les indicateurs de performance (taux de rotation, ruptures, etc.) ;
Collaborer avec les services du siège : achat, comptabilité, etc ;
Mettre en oeuvre et améliorer les procédures de gestion des stocks ;
Respecter les règles de sécurité, de qualité et d'hygiène ;
Gestion de la flotte automobile du pôle ;
Toutes autres tâches liées à la fonction.
Durée du contrat : 12 mois
Référence : 209CHLV

