Manager comptabilité clients F/HAPEC

Au sein de la Direction Administrative et Financière, vos principales missions seront les suivantes :

• L'animation d'une équipe de six personnes.

• L'établissement du quittancement des loyers et des charges.

• Le suivi des contrats de fourniture et d'entretien et la comptabilisation des factures de charges récupérables.

• La régularisation des charges récupérables et la préparation des contrôles de charges.

• La participation aux clôtures comptables (établissement des FNP, estimation des régularisations de charges, provision pour créances douteuses).

• L'encaissement et le recouvrement de premier niveau (relance automatique).

• Le suivi des impayés des baux atypiques.

• La création du patrimoine sur l'ERP Prem'Habitat.

• La gestion des baux commerciaux et PSLA sur l'ERP Prem'Habitat.

• La gestion de l'APL et de la RLS, le suivi des versements, des indus et la révision des droits.

• La gestion des enquêtes institutionnelles obligatoires du domaine d'activité (DOL, GMBI, statistiques SLS, OPS…).

• La gestion annuelle des enquêtes de ressources (prestation sous-traitée).

• Le traitement des sollicitations de clients ou locataires.

Votre profil et vos atouts

• Vous faites preuve de rigueur, de méthodologie et d'autonomie.

• Vous maîtrisez impérativement les applications telles que Word, Excel et Outlook et avez une appétence pour l'informatique.

• Vous disposez d'une bonne connaissance de la réglementation de la gestion locative.

• Une expérience dans le domaine du logement social et la connaissance de l'ERP Prem'Habitat seraient un plus.

Vos conditions de travail

• Prise de poste : 01/06/2026

• Statut : Cadre

• Lieu de travail : Siège social, 14 r. Buffon - 63000 Clermont-Ferrand

• Salaire : à partir de 43 000 € brut annuel

Les + Assemblia

• Télétravail et flexibilité du temps de travail

• Titres restaurant ou restaurant inter-entreprises

• Mutuelle et prévoyance : garanties et prise en charge avantageuses

• Démarche RSE et Plan de mobilité employeur

• Dispositifs d'épargne salariale : prime d'intéressement, PEE, PERCO

• Compte Épargne Temps

• 27 jours de congés / 12 RTT maximum

• CSE : subvention loisirs, aide aux frais de garde, chèques vacances…

Notre processus de recrutement

• Un responsable du recrutement dédié prend en charge l'étude des candidatures

• Si votre candidature est en adéquation avec le besoin : entretien téléphonique avec le responsable du recrutement

• Si l'entretien téléphonique est concluant : entretien avec le responsable du service et le responsable du recrutement

• Décision et communication de celle-ci à tous les candidats ayant répondu à l'offre

• Parcours d'intégration personnalisé à votre arrivée

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre, c'est travailler dans une entreprise engagée, tournée vers l'avenir, qui favorise l'efficience, la confiance et la concertation.

Assemblia place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses valeurs.

Assemblia est une Société d'Economie Mixte multi-activités du Puy-de-Dôme, née en 2020 de la fusion de Logidôme - bailleur social de la Métropole de Clermont-Ferrand - et de la Société d'Equipement d'Auvergne (SEAu) - spécialisée dans l'aménagement du territoire et des parcs économiques - assemblia est une fabrique urbaine à 360 degrés. Notre patrimoine se compose de 10 000 logements situés dans l'agglomération clermontoise. Assemblia s'engage pour le développement du territoire métropolitain, allant de Moulins au Nord à Brioude au Sud, avec une mission de service public pour l'accès au logement. La diversité des savoir-faire de nos 200 collaborateurs se complète dans les nombreux domaines de l'habitat, de l'aménagement, de l'innovation sociale, ou encore de l'immobilier d'entreprise. Ils se mobilisent au quotidien pour que les habitants aient un cadre de vie agréable et que les collectivités réussissent le défi de la cohésion et du développement.