Manager Logistique F/HJobposting
Chaponost (69)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Manager logistique (H/F)
Lieux :
- Chaponost (69)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 34 800 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manager Logistique F/H
CDI - (69) - Rém : 30 000 € à 34 800 €
-
Dans le cadre du renforcement de notre organisation logistique, nous recherchons un(e) Manager Logistique pour encadrer, structurer et optimiser les opérations quotidiennes de notre entrepôt.
Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle, la coordination des équipes et l'amélioration continue des processus logistiques.
Vos missions principales
- Manager et encadrer l'équipe logistique au quotidien
- Organiser et optimiser les flux entrants et sortants (réception, stockage, préparation, expédition)
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des procédures internes
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Participer à l'amélioration continue des process et à la montée en compétence des équipes
- Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de la législation sociale
Rémunération
- Avantages éventuels selon profil sous forme de primes salaire min (2 500 € à 2 900 € brut mensuel)soit 30 000 € à 34 800 € brut annuel
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement en structuration avec de réels enjeux organisationnels
- Équipe dynamique et projet d'entreprise en développement
REF JBC0501A
CDI - (69) - Rém : 30 000 € à 34 800 €
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Dans le cadre du renforcement de notre organisation logistique, nous recherchons un(e) Manager Logistique pour encadrer, structurer et optimiser les opérations quotidiennes de notre entrepôt.
Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle, la coordination des équipes et l'amélioration continue des processus logistiques.
Vos missions principales
- Manager et encadrer l'équipe logistique au quotidien
- Organiser et optimiser les flux entrants et sortants (réception, stockage, préparation, expédition)
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des procédures internes
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Participer à l'amélioration continue des process et à la montée en compétence des équipes
- Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de la législation sociale
Rémunération
- Avantages éventuels selon profil sous forme de primes salaire min (2 500 € à 2 900 € brut mensuel)soit 30 000 € à 34 800 € brut annuel
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement en structuration avec de réels enjeux organisationnels
- Équipe dynamique et projet d'entreprise en développement
REF JBC0501A
Référence : 2458641