Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de cuisine (H/F)
- + 3 métiers
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Sécurité alimentaire
- Règles de hygiène
- Restauration collectif
- Dessin technique
Lieux :
- Bourg-Saint-Andéol (07)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
L'entreprise : France Travail
Présentation établissement
L'Hôpital Intercommunal de Bourg-Saint-Andéol / Viviers est un établissement public de santé de 227 lits et places. Présent sur les communes de Bourg-Saint-Andéol et de Viviers, il fait partie des principaux employeurs de ces deux communes.
Etablissement de santé de proximité, il assure une double mission sanitaire et médico-sociale. Il dessert une population de plus de 11 088 habitants de la Drôme aux Cévennes, de l'Ardèche à la Provence et apporte une offre de soins
L'Hôpital Intercommunal de Bourg-Saint-Andéol / Viviers est un établissement public de santé de 227 lits et places. Présent sur les communes de Bourg-Saint-Andéol et de Viviers, il fait partie des principaux employeurs de ces deux communes.
Etablissement de santé de proximité, il assure une double mission sanitaire et médico-sociale. Il dessert une population de plus de 11 088 habitants de la Drôme aux Cévennes, de l'Ardèche à la Provence et apporte une offre de soins
Description du poste
Responsable du Service Restauration (H/F) - - Prise de poste le lundi 04 mai 2026.
Bourg-Saint-Andéol / Viviers
Temps plein - Statut Agent de maîtrise
Vos principales responsabilités
. Gestion et organisation de la restauration
- Élaboration et suivi du budget du service
- Gestion des approvisionnements (commandes, réception, stockage, gestion des stocks)
- Élaboration des menus en collaboration avec la diététicienne et la commission des menus
- Participation au CLAN
- Préparation des éléments de facturation pour les prestations extérieures
Management et pilotage
- Encadrement et animation d'équipe
- Élaboration des plannings
- Gestion et développement des compétences du personnel
- Fixation des objectifs et évaluation des performances
- Reporting et réorganisation des activités si nécessaire
Qualité, sécurité et conformité
- Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Suivi de la qualité des prestations
- Contrôle des matériels et des locaux
- Suivi des prestations sous-traitées
- Identification et traitement des risques
Activités complémentaires
- En renfort, participation aux tâches de production en cuisine.
Profil recherché - Compétences requises
- Expertise en techniques culinaires
- Solides connaissances en gestion administrative, économique et financière
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Expérience en encadrement d'équipe
- Maîtrise des outils de gestion des commandes et des stocks (ELAP)
- Sens de l'organisation, leadership et esprit d'initiative
Formation & expérience
Formation en restauration / hôtellerie (Bac +2 minimum souhaité) et expérience confirmée en management d'équipe en restauration collective.
Conditions de travail
- Temps plein
- Du lundi au vendredi
- Horaires : Forfait jour (cadre)
- Lieux d'exercice : Bourg-Saint-Andéol et Viviers
- Organisation des congés en binôme avec le second de cuisine
Modalités
- Recrutement par voie contractuelle
- CDD de 6 mois évolutif
- Salaire en fonction de l'ancienneté reprise à hauteur de 75% sur un emploi similaire et des grilles indicaires de la fonction publique hospitalière
- Merci de faire parvenir votre candidature par mail au plus tard le vendredi 20 mars 2026
Bourg-Saint-Andéol / Viviers
Temps plein - Statut Agent de maîtrise
Vos principales responsabilités
. Gestion et organisation de la restauration
- Élaboration et suivi du budget du service
- Gestion des approvisionnements (commandes, réception, stockage, gestion des stocks)
- Élaboration des menus en collaboration avec la diététicienne et la commission des menus
- Participation au CLAN
- Préparation des éléments de facturation pour les prestations extérieures
Management et pilotage
- Encadrement et animation d'équipe
- Élaboration des plannings
- Gestion et développement des compétences du personnel
- Fixation des objectifs et évaluation des performances
- Reporting et réorganisation des activités si nécessaire
Qualité, sécurité et conformité
- Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Suivi de la qualité des prestations
- Contrôle des matériels et des locaux
- Suivi des prestations sous-traitées
- Identification et traitement des risques
Activités complémentaires
- En renfort, participation aux tâches de production en cuisine.
Profil recherché - Compétences requises
- Expertise en techniques culinaires
- Solides connaissances en gestion administrative, économique et financière
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Expérience en encadrement d'équipe
- Maîtrise des outils de gestion des commandes et des stocks (ELAP)
- Sens de l'organisation, leadership et esprit d'initiative
Formation & expérience
Formation en restauration / hôtellerie (Bac +2 minimum souhaité) et expérience confirmée en management d'équipe en restauration collective.
Conditions de travail
- Temps plein
- Du lundi au vendredi
- Horaires : Forfait jour (cadre)
- Lieux d'exercice : Bourg-Saint-Andéol et Viviers
- Organisation des congés en binôme avec le second de cuisine
Modalités
- Recrutement par voie contractuelle
- CDD de 6 mois évolutif
- Salaire en fonction de l'ancienneté reprise à hauteur de 75% sur un emploi similaire et des grilles indicaires de la fonction publique hospitalière
- Merci de faire parvenir votre candidature par mail au plus tard le vendredi 20 mars 2026
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Ordinateur portable
Restauration
Ordinateur portable
Restauration
Référence : 204MGXK

