Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des services généraux (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- sécurité
Lieux :
- Clermont-Ferrand (63)
Conditions :
- CDI
- 39 000 € - 43 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
1 poste de Responsable des Services Généraux, Administratifs et de Gestion (H/F) - 1 ETP EN CDI
Est à pourvoir:
Au sein du territoire Clermont Montagne regroupant une Maison d'Enfants à Caractère Social à Clermont Ferrand (34 places), un Village d'Enfants à Chanat (32 places), un service d'action éducative en milieu ouvert pour enfants et adolescents (46 places).
POSTE BASE A CLERMONT-FERRAND
Missions :
Dans le cadre des projets d'établissements et de service et sous l'autorité du directeur de territoire, en lien avec les responsables de services éducatifs, il/elle est responsable de l'organisation de la gestion administrative, comptable et logistique des services du territoire :
• Organisation, management et accompagnement des équipes sous sa responsabilité : secrétaires référentes RH, comptables et équipe des services généraux (cuisine, entretien, maintenance des bâtiments, …)
• Supervision des travaux comptables ; préparation, suivi et analyse budgétaire ; dialogue budgétaire avec la direction et la DAF
• Gestion des achats en lien avec les fournisseurs,
• Coordination des tâches administratives et veille à la conformité des processus RH
• Gestion du patrimoine mobilier et immobilier des établissement et services, permettant de garantir la sécurité des personnes et des biens
Profil :
• Diplôme de niveau 5 ou 6 en comptabilité/gestion/administration minimum exigé
• Expériences d'encadrement d'équipe
• Compétences en gestion des risques et connaissances normes hygiène et sécurité indispensables
• Maitrise de logiciels de comptabilité et aptitude à l'utilisation des outils informatiques indispensable
• Connaissances en droit du travail et gestion RH souhaitées
• Connaissances du milieu associatif et de la comptabilité des établissements à caractère sociaux et médico sociaux serait un plus
Spécificités du poste :
• Cadre membre de l'équipe de direction
• Rémunération type CC66 selon expérience - forfait jours
Poste à pourvoir mi-mars 2026
Association loi 1901, ALTERIS assure une mission d'intérêt général et de solidarité. Elle est reconnue et agréée par les pouvoirs publics. Sa finalité est de mettre en oeuvre des actions et initiatives diversifiées au service de personnes vulnérables (enfants & jeunes adultes) qui ont besoin d'être soutenues et accompagnées et ce, afin de trouver toute leur place et leur autonomie dans notre société.
Elle accompagne 778 enfants, adolescents et jeunes adultes et emploie environ 700 professionnels.
Pôle Protection de l'enfance
ALTERIS organise le parcours de l'enfant en identifiant les besoins des enfants et préadolescents et les besoins des adolescents et jeunes adultes, avec des établissements et services pouvant répondre à leurs besoins spécifiques. Ils sont organisés et pilotés dans le cadre de directions territoriales au sein du Puy-de-Dôme.
3 MECS - SAPAP, 10 foyers/foyers-appartements, un village d'enfants, un service d'accompagnements diversifiés, un service TISF, une pouponnière à caractère social, un service d'accompagnement aux jeunes en situation complexe, un service Préformation
Pôle Médico-social
Les réponses au service des enfants en situation de handicap sont organisées au sein de deux dispositifs :
- Dispositif ITEP Jean Laporte
- Dispositif IME ALTERIS
- et le SAVS renforcé, service permettant l'accompagnement de jeunes adultes qui ont besoin d'un accompagnement pour parvenir à s'intégrer définitivement en milieu ordinaire

