Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable investissements (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de la Direction Technique du site Framatome de Jarrie, vous pilotez le service Investissement, en charge de la réalisation des investissements du site (CAPEX). A ce titre vos missions principales seront : Administrer le plan dinvestissements de lusine :- Coordonner lélaboration du plan dinvestissement, et le suivi de sa réalisation (supervision des projets)- Etudier, réaliser et mener à bien le plan dinvestissements en collaboration avec les différents acteurs Framatome - Proposer des arbitrages à sa hiérarchie vis-à-vis des demandes des responsables de services- Animer les comités investissements et la revue trimestrielle- Assurer le reporting général de lensemble des projets- Réaliser et tenir le budget (CAPEX) alloué pour le site Valider les choix techniques et les cahiers des charges des principaux projets dinvestissement :- Identifier, définir et valider les besoins émis par les différents secteurs- Valider les cahiers des charges émis par les chefs de projets investissements- Valider les principales offres fournisseurs avec le service achat- Valider la bonne transmission du projet au client pour mise en service financière des équipements et de la clôture Piloter les études et la réalisation de projets dinvestissement spécifiques :- Encadrer et manager le service investissements en tant que manager hiérarchique- Assurer la gestion RH des collaborateurs : Recrutement, entretiens de performance et de développement, politique salariale- Réaliser la gestion des temps et des tâches administratives des collaborateurs - Piloter la charge et les activités des différents chefs de projet investissements- Veiller au maintien du niveau de compétences des chefs de projet investissements- Assurer la sécurité dans son service par la prise en compte des exigences définies par le site- Assurer la prise en compte des exigences de culture sûreté dans son service Mettre en uvre les outils OPEX au sein de la section : SQCD, GEMBA, A3/8DQualifications :Formation Ingénieur généraliste ou Bac+5 en génie mécanique /industriel Expérience :Expérience de plus de 10 ans sur un poste équivalent Compétences/qualités :Gestion de projets (WBS, R&O, Planning, Finance)Management d'équipeConnaissance des environnements industriels, notamment mécanique et transformation des matériauxUsage des outils d'amélioration continue (OPEX)Maitrise de langlais techniqueSavoir-faire :Piloter des projets d'investissementsManager une section de 5 à 10 collaborateurs (techniciens/ingénieurs)Analyser et arbitrer des problématiques techniques/organisationnellesCapacité rédactionnelle : synthèse, présentation résultatsSavoir-être :Faire preuve dengagement vis-à-vis de la sécurité et de la sûretéAvoir un bon relationnel et être à l'aise lors de la prise de parole en publicÊtre pugnace et résistant au stressAvoir un esprit d'analyse mais aussi de synthèseGérer et hiérarchiser les prioritésÊtre force de propositionsFaire preuve de capacités d'adaptation Qualifications :Formation Ingénieur généraliste ou Bac+5 en génie mécanique /industriel Expérience :Expérience de plus de 10 ans sur un poste équivalent Compétences/qualités :Gestion de projets (WBS, R&O, Planning, Finance)Management d'équipeConnaissance des environnements industriels, notamment mécanique et transformation des matériauxUsage des outils d'amélioration continue (OPEX)Maitrise de langlais techniqueSavoir-faire :Piloter des projets d'investissementsManager une section de 5 à 10 collaborateurs (techniciens/ingénieurs)Analyser et arbitrer des problématiques techniques/organisationnellesCapacité rédactionnelle : synthèse, présentation résultatsSavoir-être :Faire preuve dengagement vis-à-vis de la sécurité et de la sûretéAvoir un bon relationnel et être à l'aise lors de la prise de parole en publicÊtre pugnace et résistant au stressAvoir un esprit d'analyse mais aussi de synthèseGérer et hiérarchiser les prioritésÊtre force de propositionsFaire preuve de capacités d'adaptation
Référence : 313080

