TECHNICIEN(NE) BIOMEDICAL POLYVALENT(E)

Le 21 novembre

Critères de l'offre

  • Technicien (H/F) , Technicien biomédical (H/F)
  • Moulins (03)
  • CDI , CDD
  • Temps Plein
  • Secteur : Santé
  • Traitement d'informations orales ou écrites , Relationnel , Travail en équipe
  • Niveau d'études : Bac+2, type BTS - DUT - DTS , Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle

L'entreprise : Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Description du poste

Descriptif

Présentation du Centre hospitalier de Moulins-Yzeure
Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure assure le rôle d'hôpital de référence pour le territoire de Moulins, soit un bassin de 110 000 habitants. Organisé en sept pôles, il dispose de 952 lits et places : 288 en MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique), 276 en psychiatrie, 47 en SSR, 80 en USLD et 196 en EHPAD. Il fait partie du GHT Territoires d'Auvergne dont l'établissement support est le CHU de Clermont Ferrand. Il dispose du 2ème plateau technique du GHT Territoires d'Auvergne ; Service de radiothérapie avec deux accélérateurs de particules, un Scanner (un deuxième en cours d'acquisition), une IRM, Bloc opératoire avec 8 salles d'interventions, 4 salle d'accouchements, service de néonatalogie, services de radiologie et de réanimation, Laboratoires, Pharmacie et URC.

Présentation du Service biomédical
Le Service Biomédical fait partie de la Direction des Achats et du Biomédical composée du Service des Achats et du Service Biomédical
Le Service Biomédical est composé ;
D'un Directeur des Achats et du biomédical
D'un Chef d'Atelier Biomédical
De quatre Techniciens biomédicaux

Missions principales du poste
• Réaliser la maintenance curative et préventive des équipements et logiciels biomédicaux,
• Contribuer à la maitrise des dépenses d'exploitation et de l'investissement biomédical,
• Suivre l'évolution du parc (Mises en service, réformes, Mises à disposition, prêts…),
• Participer à la gestion des risques et au suivi des dossiers de matériovigilance,
• Informer sur l'utilisation des équipements biomédicaux,
• Informer sur l'utilisation des équipements biomédicaux,
• Gestion documentaires des équipements biomédicaux,
• Participer à la programmation, la réalisation et au suivi des maintenances préventives et curatives confiées aux sociétés extérieures,
• Assurer les réceptions des équipements neufs, l'inventaire dans le domaine de compétence et les réformes,
• Assurer la traçabilité des interventions de maintenance et la mise à jour de l'inventaire des équipements biomédicaux à l'aide de la GMAO,
• Identifier les marges et niches de gains achats au sein du service biomédical,
• S'engager dans les actions mises en œuvre et proposées au sein de la fonction biomédicale du GHT,
• Participer à la continuité de service du département pendant les heures d'ouverture de celui-ci,
• Participer à la démarche qualité de l'équipe biomédicale,
• Participer à la gestion des stocks des pièces détachées du département et les commandes rendues nécessaires,
• Participer à la cartographie du réseau informatique des équipements des équipements,
• Participer à la cybersécurité des équipements biomédicaux


Missions spécifiques ou ponctuelles
• Participer aux projets d'investissements,
• Instruction de dossiers de matériovigilance,


Relations fonctionnelles
• Internes :
- Tous les services du CHMY
• Externes :
- Etablissement support (CHU de Clermont Ferrand) et établissements parties du GHT,
- Fournisseurs et prestataires extérieurs


Profil recherché
Formation et/ou qualifications requises
• Licence professionnelle biomédicale, ou expérience professionnelle dans cette activité avec BTS ou DUT Biomédical.

Connaissances particulières requises
• Milieu hospitalier, ses contraintes et techniques,
• Electronique,
• Informatique biomédical et réseaux,
• Maitrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, etc.),
• Physiologie

Qualités relationnelles requises
• Esprit d'équipe, autonomie, organisation, rigueur, communication.

Connaissances générales et opérationnelles
• Connaissance du secteur hospitalier,
• Connaissances des règles de l'achat public dont les procédures des marchés publics,
• Conduite de projets,
• Comptabilité générale,
• Gestion budgétaire

Savoir-faire et savoir-être
• Qualités relationnelles et sens du contact, qualités d'écoute,
• Analyser, synthétiser, et reporter à sa direction,
• Etre force de propositions


Contrat
• CDD, détachement ou mutation,
• Temps plein, astreintes possibles

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 14584191


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