Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter - via la méthode MRSFrance Travail
Saint-Priest (69)CDI
Il y a 3 joursSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Vendeur en prêt-à-porter (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Lieux :
- Saint-Priest (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
LA HALLE recherche pour son magasin de St-Bonnet de Mûre 4 vendeurs en prêt à porter (H/F).
Recrutement sans CV. Vous serez évalué(e) par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur les aptitudes nécessaires pour réussir sur le poste.
Vos missions seront de :
- Faire vivre à nos clients une expérience shopping en accueillant, en accompagnant et en fidélisant les clients,
- Assurer l' implantation des produits dans le respect des normes merchandising (valorisation des collections, attractivité du magasin, rangement et entretien de la surface de vente.
- Mettre en place des opérations commerciales,
- Participer aux tâches liées à l'activité du magasin dans le respect des procédures et des règles de sécurité (gestion de la caisse, ouverture et fermeture du magasin...)
Poste à pourvoir à temps plein - 35H/semaine
Pour postuler, il est obligatoire de vous inscrire pour participer à la réunion d'information collective organisées le 22 avril à 9h00 (copier/coller le lien suivant) : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/637510
Ou téléphonez au *** du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30.
Lors de la session MRS qui va vous être proposée à la fin de la réunion, vous serez évalué(e) sur les habiletés suivantes :
- le respect des normes
- la capacité d'informer et de conseiller
- la relation de service
- la gestion des imprévus et des tensions
- le travail en équipe
Attention : vous devez avoir un niveau de français suffisant pour échanger avec les clients et pouvoir participer aux tests MRS.
Pourquoi nous rejoindre ?
La Halle Chaussures & Vêtements se réinvente ! Rejoignez l'aventure pour contribuer à nos nouveaux projets !
Nos équipes passionnées seront ravies de vous accompagner dans votre évolution!
Vous aussi, vous partagez les valeurs de proximité, plaisir, confiance et engagement ? Alors on est fait pour s'entendre !
Parce qu'au-delà d'un diplôme c'est avant tout une personnalité que nous recrutons.
Recrutement sans CV. Vous serez évalué(e) par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur les aptitudes nécessaires pour réussir sur le poste.
Vos missions seront de :
- Faire vivre à nos clients une expérience shopping en accueillant, en accompagnant et en fidélisant les clients,
- Assurer l' implantation des produits dans le respect des normes merchandising (valorisation des collections, attractivité du magasin, rangement et entretien de la surface de vente.
- Mettre en place des opérations commerciales,
- Participer aux tâches liées à l'activité du magasin dans le respect des procédures et des règles de sécurité (gestion de la caisse, ouverture et fermeture du magasin...)
Poste à pourvoir à temps plein - 35H/semaine
Pour postuler, il est obligatoire de vous inscrire pour participer à la réunion d'information collective organisées le 22 avril à 9h00 (copier/coller le lien suivant) : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/637510
Ou téléphonez au *** du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30.
Lors de la session MRS qui va vous être proposée à la fin de la réunion, vous serez évalué(e) sur les habiletés suivantes :
- le respect des normes
- la capacité d'informer et de conseiller
- la relation de service
- la gestion des imprévus et des tensions
- le travail en équipe
Attention : vous devez avoir un niveau de français suffisant pour échanger avec les clients et pouvoir participer aux tests MRS.
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Vous aussi, vous partagez les valeurs de proximité, plaisir, confiance et engagement ? Alors on est fait pour s'entendre !
Parce qu'au-delà d'un diplôme c'est avant tout une personnalité que nous recrutons.
Salaire et avantages
Mensuel de 1824.0 Euros sur 12 mois
Référence : 206PVTY