Gestionnaire de Paie / Administration du Personnel F/HAPEC

Rattaché(e) au Chargé de missions RH et à la Direction, vous intervenez sur l'ensemble des sujets liés à l'administration du personnel et à la paie.

Gestion de la paie :

• Collecter les éléments nécessaires à l'établissement de la paie auprès des managers, des salariés et du service RH ;
• Saisir et contrôler les éléments de paie dans le logiciel dédié ;
• Participer à la production de la paie dans le respect de la réglementation et de la convention collective ;
• Contrôler les bulletins de salaire ;
• Assurer les déclarations sociales, notamment les DSN ;
• Gestion de la paie de A à Z

Administration du personnel :

• Assurer la gestion administrative des collaborateurs de leur entrée à leur sortie ;
• Préparer les contrats et avenants, DPAE et affiliations mutuelle/prévoyance ;
• Assurer le suivi des congés, arrêts de travail et visites médicales ;
• Préparer les documents liés aux sorties et soldes de tout compte ;
• Mettre à jour les informations collaborateurs dans les différents outils RH ;
• Participer à la gestion de l'intéressement ;
• Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie et leurs bulletins de salaire.

Missions RH complémentaires :

• Participer à la mise à jour des procédures RH et être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue du service RH ;
• Contribuer à la gestion et à la comptabilisation des notes de frais ;
• Réaliser des extractions et reportings RH.

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en Ressources Humaines ou équivalent et disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l'administration du personnel et êtes à l'aise avec la réglementation sociale.

Nous recherchons une personne :

• Rigoureuse et organisée ;
• Autonome dans la gestion de ses missions ;
• Réactive et capable de gérer les priorités ;
• Dotée d'un bon sens du service ;
• À l'aise dans les échanges avec les collaborateurs et les managers ;
• Discrète et respectueuse de la confidentialité des informations RH.

Les outils

Vous serez amené(e) à travailler notamment avec :

• SILAE - connaissance souhaitée ;
• Eurécia ;
• Microsoft Office, notamment Excel à un niveau avancé.

Avantages :

• Semaine à 4 jours
• TR
• Prime d'intéressement
• 1 pont offert

Le Groupe ITP est une ESN spécialisée depuis 1995 dans l'infogérance et le déploiement d'infrastructures informatiques. Groupe à taille humaine en forte croissance, il compte 220 collaborateurs, 16 agences et a réalisé 35 M€ de chiffre d'affaires en 2025. Nous valorisons l'intelligence collective, l'innovation, l'autonomie et le bien-être de nos équipes.